31 Sons de mode ルミネ池袋店

アパレル販売スタッフ

給与
月給 18万4,000円～35万円

＋時間外手当100％
✧賞与年2回（8月・12月）
※試用期間が６カ月間あります。この際の給与・待遇に変わりはありません。
アクセス JR池袋駅南改札、正面右手よりすぐ
時間帯：
朝、昼、夕方・夜

未経験OK | 交通費支給 | シフト制 | 駅チカ・駅ナカ | 健康保険あり | 厚生年金あり | 雇用保険あり | 労災保険あり | シフト制 | 敷地内禁煙（喫煙場所あり） 

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＼Instagramフォロワー12.6万人のブランドで働く／

✧未経験歓迎！販売員デビュー応援！✧20代の若手女性が活躍中の職場！

アパレル販売スタッフ　31 Sons de mode ルミネ池袋店 　東京都豊島区のお仕事☆
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仕事情報

● 仕事内容
アパレル接客販売のお仕事です！
単に商品を販売するというのではなく、お客様一人一人に合わせた接客・会話を心がけたコーディネート提案を大切にしています。
一人一人の個性を存分に発揮してあなたにしかできない接客でお客様をおもてなししてください！
※店舗の目標はありますが、個人ノルマはありません。
●どんなブランド？
20代の女性向けの商品が中心。
ファッション系統が「大人フェミニン系・大人ガーリー系・エレガントガーリー系」などを中心としたファッションブランドです。
価格帯は10,000円程度となっており、オン・オフ、幅広いシーンでお使いいただけるラインナップを取り揃えております。
●楽しい職場環境
かわいくて素敵なファッションに囲まれて働きながら、自分なりの着こなしのセンスも身についてきます。
仕事に慣れてきたら、ディスプレイ作りもでき、あなたの腕の見せ所です！
同じファッションに興味のある仲間たちと刺激し合いながら、共通の話題で盛り上がりながらお仕事ができます。
●アパレル業界未経験OK！
未経験から、"おしゃれな店員"さんになれます！
シーズンごとにコーディーネートやメイクを学ぶ研修を行っています。
今の時点でファッションセンスに自信がなくても、入社後に磨くことができるのでご安心を。
アパレル未経験の先輩も多く活躍しています！
●SNSにも力を入れてます！
ブランドSNSにも店舗スタッフが関わっています。
ブランドの公式アカウントで発信するコーディネートは“SNS担当”と呼ばれるスタッフが担当。
12.6万人のフォロワーに届く情報をスタッフが考え、たくさん“いいね”を集めています。
TikTok・Instagramも頑張りたい、などそんなあなたのやりたいことが叶う環境です！

事業内容

31 Sons de mode（トランテアンソンドゥモード）　ルミネ池袋店の運営

募集情報

勤務地
勤務曜日・時間 ＼シフト制／
10：30～21：30（実働7.5時間・休憩1.5時間）
※残業はほぼ発生しない（セール時でも月10時間以下）
※時間外手当（100％支給します）

【シフト例】
早番…10:30～19:30
遅番…12:30～21:30
資格 ✧経験・スキルは一切不要！
✧ファッションを通して、お客様を笑顔にしたい方
✧明るく・笑顔でお客様に接せれる方

＼その他の歓迎条件／
✧学歴不問
✧未経験歓迎
✧社会人未経験OK
✧第二新卒OK
✧女性活躍中
✧20代の若手さん活躍中
✧ファッションの仕事に携わりたい方

＼このような方に最適／
✧弊社ブランドが好きな方
✧明るい対応を心がけられる方

＼活かせるお仕事経験／※必須ではありません
✧カフェ・ホテル・居酒屋など接客の経験
休日休暇 シフト制（月8日～9日）
年間休日115日

＼特別休暇／
✧有給休暇（法定通り）
✧産前産後休暇（取得実績多数）
✧育児休暇（取得実績多数）
✧特別休暇

＼年間長期休暇／
✧冬季休暇（5日間）
✧夏季休暇（5日間）

夏・冬の年2回、長期休暇がああります。
5日間連休を取るのはもちろんのこと、2日・3日と分けてお休みを取ることも可能。
待遇・福利厚生 ＼昇給・賞与／
✧昇給年1回
✧賞与年2回（8月・12月）

＼各種手当一覧／
✧交通費支給（月50,000円まで）
✧各種社会保険完備（法定通り）
✧社員割引制度（ブランド商品60％オフ）
✧1シーズン毎にシューズ（靴）を支給
✧時短勤務制度あり
未経験でも安心 「スキルチェックシート」に沿って、一つ一つできることを増やしていきましょう。
お客さまとの接し方など、アパレルの基本から学ぶことができます。
独り立ちまでの期間は3カ月ほど。
未経験デビューの先輩がほとんどで、新人をみんなでフォローする風土があります！
未経験・初心者さんの販売員デビューに最適！
キャリアアップ サブ（店長補佐）を経て、早い方で1年～1年半くらいで店長になることができます。

【キャリアアップ例】
店舗スタッフ→店長→本社勤務
（本社職：営業、プレス、DB　等）

※週に2～3回はマネージャーが店舗に訪問。
日頃からスタッフと会話をすることで、一人ひとりの悩み・キャリア希望を把握。
引き上げられるようにフォローしています！
やりがい ＼あなたの意見が商品にも反映／
弊社のブランドは店舗スタッフも商品企画に参加しております！

あなたの意見次第でワンピの丈が変わったりなど、新作の「形」を作ることも可能です！

本部と店舗の距離が近いトランテアンだからこそ、お店に「サンプル会議に行きたい！」「SNS担当に挑戦したい」なんて希望も気軽に伝えられます。

さまざまなチャレンジができるブランドだから、あなたもきっとワクワクしながら働けるはずです。

応募情報

応募方法 まずは下記よりご応募下さい。 ご応募の際に入力された情報にて、一次審査を行ないますので、登録情報は、正確にご入力頂けますようお願い申し上げます。
応募後のプロセス ★受付完了後、一次審査結果をメールにてお知らせいたします。★ドメイン指定をされていらっしゃるとメールが届きませんので、解除して頂けますようお願い致します。
代表問い合わせ先 31 Sons de mode 採用担当 03-6450-3274
URL:http://31sdm.jp/

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情報更新日： 2024-12-27

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